本網訊(藍先斌 蔣程潔)為切實轉變干部作風，城管執法大隊以樹立新形象、促進作風轉變為切入點，抓干部作風整頓工作，初現成效。

　　為切實改變以往隊伍 “散兵游勇”的不良習氣，大隊從抓隊伍風貌入手，狠抓風紀建設。要求全體執法人員，無論在工作和生活中都必須嚴格按照公務員守則精神飽滿，舉止文明，著裝得體、行為莊重。辦公室要熱情接待，單位院內每天一小掃，每周一大掃;花草定期養護，衛生干凈整潔。切實做到辦公區環境綠化，衛生凈化，辦公靚化。各股室辦公室物品擺放整齊，要給人以舒適感、莊重感。隊員必須著裝并持證上崗，文明執法。大隊嚴格實行考勤制，不遲到、早退、串崗，各股室嚴格寫明工作人員去向公示牌。辦公區各項制度上墻。工作量化并責任落實到人，同時工作成績與經濟待遇直接掛鉤。全年綜合考評制，競爭輪崗制。全隊出現你追我趕的良好態勢。

　　今年，大隊全面鋪開、政務公開、執法程序公開、行政許可程序公開，每個程序所需資料、注意事項以圖文并茂的形式，上墻張貼告知。同時強化監督力度、要求所有行政審批、行政處罰的案卷上報執法局不準截留或暗箱抄作，實行一卷一批，不準搞“批發”，杜絕蒙昧過關。嚴禁不作為、亂作為、胡作非為。